Ministerstwo Edukacji Narodowej w swoim tegorocznym obwieszczeniu umieściło automatyka na liście 24 zawodów kluczowych dla rozwoju kraju, na które prognozowane jest szczególne zapotrzebowanie. Z kolei Międzynarodowa Federacja Robotyki, w raporcie z 2019 roku, umieściła Polskę w czołowej piętnastce rynków kupujących najwięcej robotów przemysłowych.

Murarz, tynkarz, akrobata – automatyk to zawód, składający się z mikstury kompetencji z zakresu elektryki, mechaniki, pneumatyki, hydrauliki i programowania. Z racji tak szerokiego spektrum umiejętności i wiedzy pracowników, to profesja bardzo ceniona i pożądana przez pracodawców.Tego typu informacje powinny napawać osoby związane z branżą optymizmem, jednak jak w praktyce wygląda rynek pracy dla pracowników o takich kompetencjach?

Jaki rynek dla automatyków jest najbardziej korzystny?

Headhunterzy z dywizji Engineering & Operations,w jednej z największych polskich firm rekrutacyjnych – Antal, doskonale zdają sobie sprawę z różnorodności osób piastujących stanowiska automatyków pod kątem zarówno kompetencji, jak i samego charakteru wykonywanej pracy. Najważniejszym jest jednak nakreślićogólną sytuację dotyczącą poszczególnych regionów i zapotrzebowania w nich, na doświadczenia z zakresu automatyki przemysłowej. Pod uwagę brane są stanowiska związane z utrzymaniem ruchu, projektowaniem układów sterowania, budową oraz uruchamianiem maszyn.

Gdzie szukać? – rejony z zapotrzebowaniem na automatyków

Największe zapotrzebowanie na te konkretne doświadczenia jest widoczne w rejonach skupiających największe liczby zakładów przemysłowych z branż stosujących najbardziej zaawansowane i zautomatyzowane technologie produkcyjne. Obecnie prym w automatyzacji wiedzie branża motoryzacyjna. Z wysoką automatyzacją procesów mamy również styczność w branży spożywczej (głównie ze względu na procesy pakowania żywności), branży opakowańoraz przemyśle chemicznym. Biorąc pod uwagę te aspekty, nasuwają się na myśl od razu województwa takie jak: dolnośląskie, śląskie, mazowieckie i wielkopolskie. To obszary, w których produkcja jest zdecydowanie najbardziej rozwinięta i bogata w zakłady produkcyjne z nowoczesnymi parkami maszynowymi. Idąc dalej tropem poszukiwania rynku o największym zapotrzebowaniu na automatyków, warto przeanalizować portale pracy takie jak pracuj.pl i praca.pl. Poniżej tabela przedstawiająca sumę unikalnych ogłoszeń związanych z automatyką w poszczególnych województwach.

Korelacja jest bardzo wyraźna. W czterech województwach można zauważyć zdecydowanie większą liczbę firm poszukujących automatyków niż w pozostałych.

Wynagrodzenie automatyka – od czego zależy?

Informację o zapotrzebowaniu automatyków, w poszczególnych rejonach można porównać z przedziałami wynagrodzeń, z którymi Antal spotyka się, realizując rekrutacje w tym zakresie. Najniższy pułap dotyczy zwykle osób zaczynających karierę (około rok doświadczenia), a najwyższy dotyczy raczej najlepszego grona osób z minimum 5 letnim doświadczeniem, posiadających często wyróżniające się umiejętności w obszarze zaawansowanego programowania PLC.

Biorąc pod uwagę fakt, że razem z zarobkami, w większości przypadków rośniepoziom odpowiedzialności, uprawnień i wymaganej wiedzy, można wysnuć tezę dotyczącą wpływu wielkości deficytu rynkowego na możliwości rozwoju.Efektem tego jest określenie czterech województw: dolnośląskiego, wielkopolskiego, śląskiego i mazowieckiego, jako dające największe możliwości dla osób chcących związać się z zawodem automatyka. Firmy coraz bardziej stawiają na automatyzację procesów produkcyjnych, a sytuacja związana z pandemią tylko utwierdziła większość inwestorów, jak ważne jest implementowanie nowych rozwiązań. Takich, które pozwolą na zmniejszenie wpływu czynnika ludzkiego w kontekście stabilności i płynności procesów zachodzących w przedsiębiorstwach.

Tomasz Banach, Consultant Antal

Tomasz Banach od ponad 4 lat związany z szeroko pojętą branżą rekrutacyjną, gdzie skutecznie wspiera klientów i kandydatów, specjalizując się w projektach rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie z zakresu inżynierii, operacji i technologii. Od 1,5 roku bezpośrednio związany z Antal, na stanowisku konsultanta z dywizji Antal Engineering and Operations.